Нужна ли мед страховка в Таиланд
Граждане России в 2023 году могут находиться в Таиланде 30 дней без оформления визы. Это означает, что медицинскую страховку при пересечении границы Королевства у вас никто требовать не будет. Но помните, что без страхования выезжающего за рубеж в чужой стране находиться небезопасно и может привести к большим проблемам, если вы вдруг заболеете или получите травму.
Особенно важно приобрести медицинский полис для поездки в Таиланд. Эта страна с тропическим климатом, а значит, существует риск заразиться малярией или лихорадкой денге. Вакцин от этих заболеваний пока не изобрели, поэтому рекомендуется следовать мерам безопасности: чаще мыть руки, не пить воду из неизвестных источников.
Также переносчиками вирусных заболеваний в Таиланде могут быть летучие мыши и обезьяны. Особенно это актуально в сезон высокой влажности и застоя сточных вод – с апреля по май.
Сколько стоит медицинская страховка для поездки в Таиланд
ПРИМЕР: Для расчета воспользуемся онлайн-калькулятором на сайте INFULL и посчитаем, сколько будет стоить двухнедельное страхование в Таиланде для 30-летнего туриста.
Самый недорогой полис ВЗР будет стоить в этом случае 1 232 рубля. Он покрывает риски медицинской помощи, в том числе лечение коронавируса и экстренную стоматологию. Также в полис включены лечение аллергии и гражданская ответственность туриста.
Страховые риски, которые покрывает стандартная медстраховка в Таиланде
- Расходы на медикаменты – 50 тыс. евро.
- Вызов врача при наличии показаний – 50 тыс. евро.
- Амбулаторное лечение – 50 тыс. евро.
- Пребывание в госпитале с лечением – 50 тыс. евро.
- Медицинская транспортировка – 50 тыс. евро.
- Стоматология – 200 евро.
- Оплата связи при наступлении страхового случая – 50 тыс. евро.
- Визит родственника застрахованного – 3 тыс. евро.
- Эвакуация детей – 5 тыс. евро.
- Возвращение на родину досрочно в случае болезни или травмы – 3 тыс. евро.
- Лечение аллергии.
- Гражданская ответственность застрахованного – 30 тыс. евро.
Франшиза страховкой не предусмотрена. Лечение лихорадки денге не входит в данную программу.
Что не покроет медицинская страховка в Таиланде:
- Если турист заболел еще до поездки.
- Онкологические заболевания.
- ЗППП.
- Психические заболевания, в том числе последствия попытки суицида.
- Наблюдение беременности.
- Роды.
- Плановое лечение и лечение зубов (не экстренное).
- Плановые операции.
- Последствия употребления алкоголя или приема наркотических веществ на территории Таиланда.
- Побочные явления на фоне приема лекарств, которые не были назначены доктором.
- Травмы и ранения, полученные в результате стихийных бедствий.
- Солнечные ожоги и тепловой удар.
Лучшие ассистансы в Таиланде
- “Euro-Center Holding”.
- “AXA Assistance”.
- “Tripinsurance”.
- “Mondial Assistance”.
- “Savitar group”.
- “Oxygen Assistance”.
- “Europ Assistance”.
Какую страховую компанию выбрать для поездки в Таиланд
- “Oxygen”. Есть услуга телемедицины – связь с врачом по видеозвонку. Турист вправе выбрать подходящую для него клинику. Минусы: нельзя купить страховку и пользоваться ею, находясь уже на территории Таиланда; высокая стоимость страхования для детей.
- “Евроинс”. Компания позволяет страховать маленьких детей и беременных женщин на поздних сроках. Можно включить в программу обострение хронических заболеваний. Минус страхования только один – высокая цена.
- “АльфаСтрахование”. Возможность выбора ассистанса, отсутствует франшиза. В стандартный пакет страхования включены лечение коронавируса, лихорадки денге и аллергии. Минусы: страховку можно купить только заранее, цена полиса выше средней.
Где и как купить страховку для поездки в Таиланд
Удобнее всего приобрести полис ВЗР онлайн. Удобная навигация для поиска, фильтр для подбора различных опций страхования есть на сайте INFULL. Весь процесс поиска и оплаты страховки займет не более 15 минут.
Если вам нужна помощь, эксперты INFULL свяжутся с вами и проведут необходимую консультацию. Помимо медицинского страхования, вы можете включить в полис полезные для туриста опции: страхование от невыезда или невылета, страхование багажа и документов. Если вы планируете брать в аренду автомобиль в Таиланде, то не забудьте об оформлении полиса автострахования.
интервью Savitar Group о страховке в Таиланд
Савитар Груп — это одна из российских компаний-ассистанс, которые имеют широкий международный охват зон покрытия и способны оперативно организовать помощь практически в любой точке Земного шара.
Мы попросили представителя этой Ассистанской компании рассказать нам про особенности организации медицинского обслуживания и оказания первой медицинской помощи в Таиланде — популярном в настоящее время месте отдыха для молодежи и семей с детьми.
Insure.Travel. Сейчас в интернете много информации о страховании путешествий в Таиланд. Встречается реклама конкретных страховых продуктов. Расскажите, какие страховки сейчас наиболее популярны?
Savitar Group. Как правило, в Таиланд едут любители активного отдыха, поэтому очень распространены страховки с покрытием активного отдыха на воде или каких-либо спортивных рисков.Insure.Travel. Какие спортивные риски в Таиланде обычно страхуют?
Savitar Group. Это катание на мотобайке, водном скутере, яхте. Больше всего травм возникает вследствие катания на мотобайке, так как это один из основных видов транспорта в Таиланде и вообще в Азии.
Insure.Travel. Какие страховые случаи наиболее часто встречаются в Таиланде?
Savitar Group. Это опять же травмы от катания на мотобайке. Много кишечных и ротавирусных инфекций, особенно у маленьких детей из-за отравлений, непривычной пищи и другого состава воды. Часты ОРЗ и ОРВИ из-за перепадов температур (жара на улице и кондиционер в помещении). Нередки укусы насекомых, животных в зоопарках. В таких случаях помимо осмотра и перевязки приходится делать еще и вакцинацию, которую требуется дополнительно согласовать со Страховой компанией.
Еще один частый источник неприятных случаев — это реакция на солнце. Обгореть в Таиланде можно даже тогда, когда солнце скрыто за облаками.
“Туристы должны иметь в виду, что большинство российских Страховых компаний не покрывает солнечные ожоги и фотодерматиты. В то же время обычные аллергические реакции кожного покрова могут и покрываться.“
Insure.Travel. Отличается ли в понимании Страховой компании солнечный ожог по вине самого Застрахованного от аллергии на солнце? У них же разные причины и разные проявления?
Savitar Group. Да, разница есть, но оба случая входят в исключение из страхового покрытия. Очень немногие Страховые компании включают солнечный ожог в число покрываемых рисков. У нас этим занималась только компания Ренессанс-страхование. Поэтому люди, которые знали, что могут получить солнечный ожог, приобретали полис именно этой компании.
Insure.Travel. Куда направляют клиентов при наступлении страхового случая? Какие из лечебных учреждений самые популярные?
Savitar Group. Мы часто направляем наших туристов в следующие медицинские учреждения: Pattaya Memorial Hospiatl, Pattaya City Hospital, Phuket International Hospital и другие.
Самое известное лечебное учреждение Таиланда — сеть госпиталей Bangkok Hospital Group, не является приоритетным для нас, хотя у Савитар Груп есть с ними действующий договор. Дело в том, что больницы сети Бангкок Госпиталь – это хорошо оборудованные медучреждения, но не все страховые компании положительно относятся к направлению туда клиентов из-за завышенной стоимости услуг, которые могут быть в 2 раза больше, чем в других клиниках, а качество помощи при этом не лучше, приходиться переплачивать за внешний антураж.
Наш отдел по работе с подрядчиками заключил контракты с огромным количеством больниц Тайланда, в которых ценовая политика более умеренная, а качество обслуживания не уступает сети госпиталей Бангкок Груп. Поэтому стараемся направлять наших клиентов именно туда.
Insure.Travel. В интернете встречаются отзывы, что Бангкок госпиталь часто назначает повторные визиты к врачу с целью контроля состояния больного. Что считается оплачиваемым повторным визитом, а что не оплачивается?
Savitar Group. Да, часто назначают повторные осмотры не с целью диагностики, а с целью контроля. Но страховые компании покрывают только экстренную помощь. Какие-то визиты с целью контроля без острых симптомов они не покрывают даже по назначению врача. Если назначается контрольный осмотр, Застрахованному нужно известить Ассистанскую компанию, и мы запрашиваем в медучреждении документы первичного осмотра. Наш медицинский отдел их рассматривает, и если по показаниям этот повторный осмотр оправдан, то мы его организуем.
Insure.Travel. А как обстоят дела с медобслуживанием на самых популярных курортах? Мы слышали, что на Самуи находится только один госпиталь — Бангкок. Это верно?
Savitar Group. Нет. У нас на Самуи есть несколько медучреждений помимо Бангкок Груп, с которыми мы сотрудничаем. Одним из самых популярных является Самуи Интернешнл Хоспитал. По качеству он ничем не отличается от госпиталей Бангкок, и 90% клиентов мы направляем именно туда.
Insure.Travel. Со всеми медучреждениями в Таиланде можно работать по гарантийным письмам?
Savitar Group. Нет, напрямую мы работаем не со всеми. Есть больницы, которые отказываются работать с иностранными страховыми компаниями и могут работать только через местного партнера — такую же Ассистанс компанию, как и мы. Если встает вопрос гарантии расходов за госпитализацию, приходится прибегать к помощи наших местных коллег.
Insure.Travel. О каких регионах идет речь? Где конкретно в подобных случаях процедура согласования может быть несколько дольше?
Savitar Group. Это не касается таких популярных курортов, как Пхукет, Паттайя, Самуи, Бангкок. Там у нас все покрыто. Речь идет о труднодоступных местах или маленьких островах, где местные учреждения просто-напросто не работают с ассистанс-компаниями или даже не знают, что это такое. В Таиланде это Северные и Северо-Восточные провинции, глубинка, маленькие и ненаселенные острова. Иногда для пострадавших приходится организовывать транспортировку с острова до материка.
Если это отдаленный район материка, и клиент может самостоятельно добраться до лечебного учреждения, можно воспользоваться услугами такси. Если требуется бригада фельдшеров для наблюдения за пациентом по пути, приходится вызывать скорую помощь. Если доставлять нужно по воде — то задействуется катер или паром.
Insure.Travel. Как будет организована помощь в таком часто встречающемся случае, как ротавирус у ребенка? Обычно он сопровождается рвотой, диареей и высокой температурой. Это будет такси?
Savitar Group. Если клиент находится в городе или на курорте, целесообразнее будет действительно вызвать такси до больницы, где их к моменту приезда будет ждать гарантийное письмо. Как правило, путь в одну сторону от отеля до клиники попадает под покрытие по правилам страхования – клиенту будет нужно оплатить услуги перевозчика и сохранить дорожный чек, который впоследствии можно подать в офис страховой компании на рассмотрение о возмещении.
Insure.Travel. Правда ли, что в Таиланде помимо карет скорой помощи может приехать и такси с волонтерами? Волонтеры участвуют в медобслуживании в Таиланде?
Savitar Group. В нашей практике мы, к сожалению, не сталкивались с волонтерами. И должны сказать, что в Таиланде нет государственной скорой помощи, как это есть у нас в России. Есть кареты скорой помощи на дорогах. Их роль заключается в обеспечении возможности забрать людей с места ДТП, которые в Таиланде случаются довольно часто. Эти машины не имеют специального оборудования, как у нас, и там нет парамедиков. Задача этих людей забрать пострадавшего и отвезти его в больницу.
Если кому-то из местных жителей становится плохо, родственники сами доставляют его в медучреждение. Они не ждут скорую помощь, как мы. Есть частные кареты скорой помощи при некоторых частных медицинских учреждениях, но машин на всех не хватает. Можно напрасно прождать и час, и два, а машина так и не приедет. Но даже если приезжают, то делают только первый осмотр, а потом все равно везут в больницу. Гораздо эффективнее родителям самим взять такси и через 20 минут доставить ребенка в больницу.
“В Таиланде нет государственной скорой помощи, как в России! Только дорожная служба помощи при ДТП. Частных карет скорой помощи не хватает на всех. Гораздо быстрее доставить пострадавшего на такси в ближайшую клинику по согласованию с компанией-Ассистанс“
Insure.Travel. В Испании похожая ситуация, но там есть платная скорая помощь, которая приезжает за деньги. В Таиланде есть такая платная скорая помощь, которую просто не хотят оплачивать Страховщики?
Savitar Group. Нет, Страховщик оплатил бы экстренную помощь при необходимости, просто такова специфика страны и местной медицинской помощи. Это не зависит ни от Ассистанса, ни от Страховой компании, которая не хочет что-то покрывать. Это именно местные реалии.
Insure.Travel. В чем еще заключается специфика Таиланда? Есть ли там детские врачи?
Savitar Group. Есть, особенно в крупных больницах общего профиля. Имеются даже отдельные педиатрические центры так же, как у нас в России.
Insure.Travel. А ночью педиатр может принять?
Savitar Group. Может принять и ночью, но это зависит от загруженности. Если педиатр занят, то ребенка осмотрит врач общей практики и даст рекомендации: либо направит на повторный осмотр у специалиста, либо сам пропишет лечение и лекарства. Эта практика ничем не отличается от российской.
Insure.Travel. Правда ли, что в Таиланде все ОРЗ лечат антибиотиками? Какова стоимость мед. услуг на сегодняшний день?
Savitar Group.В том, что касается ОРЗ, это не так. Если нужно, могут, конечно, назначить и антибиотики, но используют и простые жаропонижающие средства, как и в России. Еще один момент, связанный с назначением антибиотиков именно в Таиланде: доктор может прописать не один, а два антибактериальных средства, у них это нормальная практика, а нас вводит в недоумение.
Амбулаторный прием у терапевта для оказания первой помощи и назначения лечения стоит в среднем 3000 тайских бат. В госпиталях Бангкок подороже. Анализ ОМС 200-500 бат. Один день госпитализации — 10000-15000 бат. Рентген — 1500-2000 бат. Если рентген не помогает выявить растяжение или перелом, могут назначить МРТ. Но МРТ и ЕКТ — это дорогие процедуры, их мы обязаны согласовывать со Страховой компанией даже в том случае, когда стоимость МРТ не выходит за страховой лимит.
Insure.Travel. Известно, что существует инструкция, которая согласовывается со страховой компанией, при каких обстоятельствах вы можете сами принимать решение, а при каких не можете. Эта инструкция содержит только суммы или какие-то конкретные случаи? Когда Застрахованный может рассчитывать, что вы примете решение сами, а в каких ситуациях будете согласовывать?
Savitar Group. Конкретного документа нет, есть просто инструкция от Страховщика. Часто Застрахованные возмущаются, что мы не можем быстро покрыть сумму в ночное время, в нерабочее время, в выходные дни. Но у нас всегда есть экстренные телефоны для связи со Страховщиком. Иногда какое-то время приходится подождать. В Азии и Таиланде хорошо развита залоговая система. Пациента не будут выгонять, как в Египте, когда человека чуть ли не отключают от аппарата до тех пор, пока страховая компания не оплатит счет за госпитализацию или операцию.
В Таиланде тоже достаточно жесткая система. Не каждый человек захочет оставлять свой паспорт или депозит в 1000 бат. На это мы повлиять не можем, можем только ускорить процесс согласования со страховой компанией и размещение нашей финансовой гарантии в больницу. Поэтому мы стараемся избегать такой залоговой системы и согласовываем расходы достаточно оперативно. То, что просят оставить в залог паспорт, никак не зависит от Страховой компании и Ассистанса. Мы стараемся как-то надавить на больницу, но это специфика местной медицинской системы.
Insure.Travel. Частый вопрос — а что будет, если человек находится без сознания? При нем может не быть ни документов, ни страховки. Будет ли ему оказана помощь?
Savitar Group. Человека экстренно госпитализируют. Никто не смотрит на страховку перед тем, как увезти, если он попал в ДТП или если случился сердечный приступ. Обязательно довезут до ближайшего медучреждения.
Insure.Travel. Если вдруг окажется, что случай не страховой, может ли Застрахованный к вам обратиться за помощью в организации госпитализации? Будет ли для него это выгодно? Эта тема нигде не освещается, потому что Ассистансы рассматриваются только в связке со Страховыми компаниями. Но у вас же отдельный бизнес, есть и медицинский туризм. Если случай не страховой, целесообразно ли будет позвонить вам с просьбой оказать помощь в организации лечения?
Savitar Group. Даже если случай не страховой, мы не бросаем своих клиентов. Направляем, оказываем информационную поддержку и полностью до конца курируем их поход в больницу. Бывает еще такое — если пациент госпитализирован в тяжелом состоянии, и ему полностью отказывают в покрытии операции и эвакуации на постоянное место жительства, мы можем предложить организацию эвакуации в частном порядке.
Insure.Travel. Доводилось ли вам вывозить из Таиланда туристов с переломом позвоночника? И как это делается?
Savitar Group. У нас есть целый департамент, который занимается медицинскими эвакуациями. Переломов было несколько, в том числе и в Таиланде. Первым делом мы должны получить из больницы документ, который называется рекомендацией по транспортировке, где лечащий врач указывает: в каком виде, в каком сопровождении, с какого числа пациент может быть транспортирован.
Если это обычный рейс, то выкупаются дополнительные места в самолете (6 мест) и устанавливается носилочный модуль с вакуумным матрасом. Пациента будет сопровождать наш врач.
Еще может быть рекомендован не гражданский рейс, а санитарная авиация. Но тут возникают сложности с нашими Страховыми компаниями, потому что организация рейса санитарной авиации превышает покрытие по полису. Это очень редкий случай для наших Страховщиков. Как правило, санитарную авиацию мы организуем для иностранных Страховых компаний, так как занимаемся организацией эвакуаций по всему миру.
Insure.Travel. С какими Страховыми компаниями вы работаете на сегодняшний день?
Savitar Group. Мы работаем с такими российскими страховыми компаниями как «Согласие», «Альфа-Страхование», «Урал-Сиб», и некоторыми казахскими: «Архимедес», «Сентрас иншуранс», «Стандарт иншуранс» и др.
Insure.Travel. Как приобрести полис «Альфа-Страхования», чтобы вы были Ассистансом?
Savitar Group. Для этого вам придется приехать в центральный офис или один из филиалов Страховой компании и лично согласовать назначение Савитар-Груп сервисной компанией в страховке.
Insure.Travel. На цену полиса как-то влияет, если вы будете Ассистансом? Несколько раз мы сталкивались с тем, что при смене ассистанса менялся тариф. В данном случае стоимость не поменяется?
Savitar Group. Нет, от ассистирующей компании это никак не зависит. Как у Согласия, так и у Альфа-Страхования идет фиксированная стоимость страховки. Если даже и будут изменения, то не значительные. У СК Согласие повышенный тариф применялся только с Ассистансом ISOS.
Дата интервью: 01.08.2017 г.
Чтобы найти самую дешевую страховку в Таиланд — воспользуйтесь нашим калькулятором
Cтраховка в Тайланд — cтоимость, онлайн оформление
Чрезвычайная финансовая помощь — Посольство и консульство США в Таиланде
Сотрудники консульства США в определенных ситуациях могут помочь гражданам США за границей, временно оказавшимся без средств к существованию из-за непредвиденных обстоятельств. Граждане США в Таиланде, оказавшиеся в таких обстоятельствах, должны связаться с ближайшим посольством или консульством или с Управлением по делам иностранных граждан Государственного департамента США по телефону 1-888-407-4747 (или из-за рубежа по телефону +1 202-501-4444). . Мы не можем раздавать денежные подарки или ссуды, чтобы люди могли жить или путешествовать за границу.
Если вы оказались в такой ситуации, вот несколько вариантов:
- Связаться с домом: Граждане США, нуждающиеся в экстренной финансовой помощи за границей, должны сначала попытаться связаться со своей семьей, друзьями, банковским учреждением или работодателем. При необходимости в этом может помочь отдел обслуживания американских граждан в консульском отделе ближайшего посольства или консульства США.
- Перевод денег напрямую: Используйте коммерческую службу денежных переводов, например Western Union или MoneyGram, для перевода денег за границу. Существуют онлайн-инструменты для сравнения стоимости денежных переводов, которые помогут вам выбрать лучший вариант. Лицо, получающее деньги, должно будет предъявить удостоверение личности, например, паспорт. Ознакомьтесь с нашей информацией о замене утерянных или украденных паспортов США за границей. Остерегайтесь международного финансового мошенничества!
- Банки: Бедствующий гражданин США за границей, у которого закончились средства на его/ее банковском счете, может договориться с друзьями или семьей о внесении дополнительных средств на его/ее счет. Эта опция позволяет путешественнику использовать карту банкомата для быстрого доступа к средствам.
- Компании-эмитенты кредитных карт: Немедленно сообщите об утерянных/украденных кредитных картах в компанию, выпустившую вашу кредитную карту, и запросите замену карты через службу экспресс-доставки, если таковая имеется. Компания, выпустившая вашу кредитную карту, также может подтвердить счет вашей кредитной карты непосредственно в отеле, авиакомпании, у врача или в больнице, чтобы вы могли выписаться из отеля, получить замену авиабилета или получить другие экстренные услуги. Лицу, получающему замену кредитной карты, может потребоваться предъявить удостоверение личности, например, паспорт. Перед поездкой за границу узнайте о преимуществах, которые компания, выпускающая вашу кредитную карту, предоставляет вам за границей, в том числе о повышении кредитных лимитов в случае чрезвычайной ситуации.
- Банковские переводы: Возможен перевод денег напрямую из банка в США в банк в иностранном государстве, где гражданин США может получить средства. Некоторые иностранные банки требуют, чтобы гражданин США открыл счет в иностранном банке, чтобы использовать эту опцию. Переводы между банками могут занять несколько дней.
- Отправка денег через Государственный департамент США: Если коммерческие варианты, перечисленные выше, недоступны или неосуществимы из-за чрезвычайных обстоятельств, семья или друзья могут отправить средства через Государственный департамент США для доставки нуждающемуся гражданину США. за границей в ближайшем посольстве или консульстве США. См. Отправка денег за границу гражданину США. Государственный департамент США взимает комиссию в размере 30 долларов США за открытие счета и перевод средств. Для получения дополнительной информации свяжитесь с Государственным департаментом США, Управлением обслуживания американских граждан и кризисного управления по телефону (888) 407-4747 (или из-за рубежа +1 202-501-4444).
Пожалуйста, посетите веб-сайт Государственного департамента для получения дополнительной информации.
Нижний колонтитул Заявление об отказе от ответственности
Это официальный веб-сайт посольства и консульства США в Таиланде. Внешние ссылки на другие интернет-сайты не должны рассматриваться как одобрение взглядов или политик конфиденциальности, содержащихся на них.
Программа помощи сотрудникам в Таиланде
Помогите своим сотрудникам оставаться счастливыми, здоровыми и продуктивными с помощью наших оздоровительных программ, подходящих как для малого, так и для крупного бизнеса.
Более здоровые сотрудники, лучшие бизнес-результаты
Попробуйте программу MantraCare Wellness бесплатно
Знак «*» указывает на обязательные поля
Что такое программа Wellness для сотрудников?
Программы оздоровления сотрудников — это способ, с помощью которого работодатели пропагандируют здоровый образ жизни и сокращают расходы на здравоохранение, поддерживая продуктивность своих сотрудников. Недавний опрос показал, что более 70% работников Таиланда страдают от стресса на работе или имеют хронические заболевания, что приводит к потере производительности на 35% только в Таиланде. Так что ты можешь сделать? Создайте программу оздоровления сотрудников, выполнив следующие шаги:
1) Начните с малого. Предлагайте поощрения, такие как членство в тренажерном зале или дарение спортивного инвентаря, если его еще нет в офисе компании.
2 ) Проявите творческий подход – сделайте мероприятия более увлекательными с помощью таких игр, как карты бинго, где призы говорят о хорошем самочувствии,
3) Поощряйте сотрудников к участию в программе
Лучшие программы оздоровления сотрудников в Таиланде
Неудивительно что компании инвестируют в благополучие своих сотрудников. Чтобы конкурировать на мировой арене, вам нужны люди, работающие в вашей компании, которые могут мыслить критически и творчески, но при этом достаточно физически здоровы! Это означает, что мы должны уделять меньше времени изучению одного измерения, а не другого. Они оба имеют одинаковое значение, если не больше, чем два других вместе взятых, потому что что хорошего в работнике с большой ясностью ума, когда у него или у нее нет энергии. Ниже приведен список некоторых из лучших оздоровительных программ, проводимых компаниями в Таиланде.
Консультации по вопросам психического здоровьяСтресс затрагивает каждую секунду рабочего дня сотрудника Thaland. С помощью консультирования по вопросам психического здоровья они могут снизить уровень стресса и беспокойства, чтобы улучшить свое самочувствие разными способами: развивая больше осознанности или способствуя лучшему сну, среди прочего, потому что терапия повышает удовлетворенность рабочим местом как для компаний-работодателей, так и для сотрудников. которые ищут его достаточно вежливо в этот момент, прежде чем что-либо еще произойдет. Существует несколько доступных программ EAP, которые предоставляют оплачиваемый отпуск (PTO), достаточный для того, чтобы те, кто ищет помощи, не теряли доход во время лечения, не оказывая при этом никакого негативного влияния на производительность в любом случае; иногда людям нужен всего один выходной.
ФизиотерапияФизиотерапевты являются важной частью любой компании, занимающейся физической болью. Более 30% (и занимающихся скалолазанием) всех сотрудников Таиланда хотя бы раз в жизни испытывали какую-либо форму боли в спине, шее или плечах. Вот почему мы предлагаем комплексные программы для их сотрудников, включая персонального онлайн-физиотерапевта, которому можно назначить один сеанс в день для облегчения ваших страданий через видеочат Skype, чтобы вы не пропустили рабочее время.
Занятия йогой или фитнесомЙога и фитнес предлагают управляемые техники медитации, которые помогают успокоить ум, чтобы он чувствовал себя расслабленным, но в то же время улучшал навыки концентрации. Все это ведет к большей телесности.
Лечение хронических заболеваний Программы лечения хронических заболеваний становятся все более популярной тенденцией на рабочем месте. Компании в Таиланде признают, что как диабет, так и гипертония оказывают значительное влияние на производительность труда, психическое здоровье и благополучие сотрудников; многие компании предлагают своим сотрудникам обучение по профилактике нарушений образа жизни, чтобы они могли измениться к лучшему до того, как им понадобится медицинская помощь.
Важность улучшения хронического состояния невозможно переоценить: 25% или более процентов работников страдают по крайней мере одним типом хронического заболевания – это затрагивает не только их самих, но и окружающих, поэтому важно предпринять все возможные шаги, которые могут привести к к лучшим результатам!
Процент женщин на корпоративных должностях в Таиланде значительно увеличился с течением времени. Это означает, что для работодателей как никогда важно сосредоточиться на проблемах со здоровьем своих работниц, таких как СПКЯ и лечение бесплодия, которые могут привести ко многим опасным для жизни осложнениям, если их не остановить или безуспешно лечить другими методами, такими как только лекарства (которые часто вызывает побочные эффекты). Сегодня также есть несколько программ, доступных от компаний, специально ориентированных на эту тему, где они предоставляют финансовую помощь и медицинское обслуживание, чтобы вы не беспокоились о финансах во время лечения — мы здесь, в Службе женского здоровья.
ТелемедицинаТелемедицина — быстрорастущая отрасль в Таиланде. Благодаря обещанию контролировать расходы, онлайн-посещения становятся более доступными для малых предприятий / стартапов, чтобы предложить своим сотрудникам эту выгоду и воспользоваться преимуществами более крупных компаний, которые делали это с самого начала своей истории, когда телемедицинские услуги в основном резервировались только крупными работодателями. время вокруг.
Отказ от куренияВажно, чтобы в вашей компании была программа отказа от табака. Негативное влияние курения на расходы на персонал таково, что почти каждый четвертый работник в Таиланде может извлечь выгоду из получения и/или реализации одного или нескольких видов инициатив по борьбе с курением на работе.
Управление весом Программы управления весом полезны для сотрудников, которые борются со своим весом. Работников в Таиланде ожидает множество различных занятий и мероприятий, а также возможность тесно сотрудничать с диетологами по индивидуальным планам, которые помогут им вести здоровый образ жизни, чтобы поддерживать баланс как на рабочем месте, так и за его пределами.
Общая цель среди тех, кто хочет начать или улучшить одну из таких программ, — это просто стремление к более здоровому образу жизни, чтобы они могли оставаться продуктивными в любое время, продолжая наслаждаться жизнью вне офиса.
Познакомьтесь с MantraCare — лучшим поставщиком медицинских услуг для сотрудников в Таиланде.
Благодаря более чем 10 программам оздоровления сотрудников MantraCare является единственной корпоративной программой оздоровления, которая вам когда-либо понадобится: Онлайн-терапияТерапия улучшает самочувствие сотрудников за счет снижения стресса и беспокойства, развития внимательности и улучшения сна
Узнать больше> Физиотерапия 9007 6Программы физиотерапии облегчают обычные боли, такие как как боль в спине или шее, с помощью онлайн-физиотерапевта. Мы предлагаем различные корпоративные программы упражнений для ваших сотрудников
Узнать больше> Контроль весаПрограммы контроля веса специально направлены на то, чтобы помочь сотрудникам достичь здорового веса при здоровом теле.
Узнать больше> ЙогаЗанятия йогой и фитнесом — это универсальный инструмент для улучшения физического, психического и социального благополучия. Поощряйте занятия йогой в течение рабочего дня.
Узнать больше> ГипертонияУчитывая их значительное влияние на производительность и благополучие сотрудников, несколько компаний запустили программы лечения гипертонии.
Узнать больше Лечение диабетаДиабет — это расстройство образа жизни, которое можно вылечить с помощью позитивных изменений в питании и физических упражнениях. Это затрагивает более 25% всей рабочей силы.
Подробнее СПКЯУчитывая, что женщины составляют почти половину корпоративной рабочей силы, работодателям важно уделять особое внимание вопросам женского здоровья.
Узнать больше МедитацияЗанятия фитнесом не обязательно должны ограничиваться физической подготовкой. Сеансы медитации с гидом — отличный способ улучшить самочувствие.
Подробнее StepathlonИнструменты отслеживания, функции социальных сетей, образовательные ресурсы и элементы геймификации побуждают пользователей оставаться активными.
Узнать больше ФитнесСохраните здоровье и продуктивность своих сотрудников, сократите расходы на здравоохранение и количество прогулов с помощью наших фитнес-программ для сотрудников.
Узнать большеПреимущества программы оздоровления сотрудников MantraCare
Большинство наших клиентов в Таиланде добились положительной окупаемости инвестиций в здоровье сотрудников. Мы помогли им сделать рабочие места более здоровыми и счастливыми, что привело к повышению производительности труда сотрудников, повышению морального духа сотрудников, снижению количества прогулов и увеличению удержания.
0 %
Чувствовал себя более способным справляться со стрессом
ИТ-компания, Таиланд
0 %
Заявленное увеличение производительности
Компания FMCG, Таиланд
$ 0 M
Экономия за счет сокращения оборота
Гостиничная компания, Таиланд
Более 100 компаний в Таиланде Trust MantraCare
сотрудников в компании. Они были с нами, когда я был в нашем офисе в Таиланде, и мы прекрасно провели время с ними».
Александр, руководитель отдела кадров
IT Services Company, Таиланд
MantraCare присутствует в крупных городах Таиланда
- Бангкок
- Нонтхабури
- Пак Крет
- Хат Яй
- Чаопхрая Сурасак
- Сурат Thani
- Udon Thani
- Chiang Mai
- Nakhon Ratchasima
- Pattaya
- Khon Kaen
- Nakhon Si Tham марат
- Лаем Чабанг
- Рангсит
- Накхон Саван
- Пхукет
- Чианг Рай
- Убонратчатхани
- N akhon Pathom
- Ko Samui
Ведущие поставщики EAP или корпоративные оздоровительные компании в Таиланде
В Таиланде сотни корпоративных велнес-провайдеров. Ниже приведен список некоторых ведущих оздоровительных компаний в Таиланде:
MantraCareПредлагает комплексную и доступную программу с психическим здоровьем, отказом от курения, лечением диабета, физиотерапией и многим другим. Их планы начинаются с 20 долларов на сотрудника для компаний в Таиланде.
Pacific PrimeМы предлагаем конкурентоспособную заработную плату, а также другие привилегии и льготы, включая корпоративный план оздоровления. Мы углубляемся в тему корпоративных планов оздоровления и в то, как ваша компания может обеспечить наилучшее удовлетворение потребностей сотрудников, их семей и компании.
Aetna International EAPПоговорите с клиническим терапевтом, который поможет вам определить наилучший маршрут терапии, хотите ли вы работать с консультантом лично или по телефону.
EAP AssistEAP Assist — ведущая австралийская программа помощи сотрудникам с… Малайзией, Тайванем, Таиландом, Южной Кореей, Вьетнамом, Индией и Бангладеш.
Часто задаваемые вопросы
Что такое программа помощи сотрудникам?
EAP или Программа помощи сотрудникам — это схема, предлагаемая компаниями в Таиланде для помощи работникам с личными проблемами, такими как личные или связанные с работой проблемы. Программы EAP обычно предлагают сотрудникам бесплатный доступ к оценке и консультированию.
В чем разница между программой помощи сотрудникам и программами оздоровления сотрудников?
EAP в Таиланде ориентированы в первую очередь на проблемы психического здоровья и стресса, которые решаются с помощью консультирования. Однако программы оздоровления сотрудников используют более широкий подход и касаются психического здоровья, физического здоровья, а также вопросов образа жизни.
Как вы разрабатываете программу оздоровления сотрудников?
Несколько компаний в Таиланде имеют специального члена в отделе кадров, который занимается оценкой и поддержкой сотрудников. Следующие шаги следуют в разработке оздоровительной программы:
- Шаг 1: Проведите оценку.
- Шаг 2. Получите поддержку руководства.
- Шаг 3: Создайте комитет по здоровому образу жизни.
- Шаг 4: Продвижение целей и задач.