Хорватия работа: Работа в Хорватии: вакансии от 900 € в Хорватии

Работа в Хорватии: вакансии от 900 € в Хорватии

 

ᐈ Работа в Хорватии: вакансии, особенности, зарплаты, условия

 

Республика Хорватия — экономически развитое государство в Южной Европе, омывается Адриатическим морем и пользуется особой популярностью среди туристов. Страна славится не только приятным климатом, красивой природой, кухней, но и радушным приемом иностранцев со всего мира — как туристов, так и трудовых мигрантов. 

По статистике 2020 года, на 1000 местного населения припадает по 4 мигрантов (преимущественно — с Азии и стран СНГ). Наших сограждан привлекает конкурентная заработная плата — 1500-2000 евро в месяц для вакансий разнорабочих и 3000-5000 евро для высокопрофильных специалистов. Но обо всём по порядку.

Расскажем вам об особенностях работы в Хорватии подробнее.

 

ᐈ Особенности работы в Хорватии для иностранцев

 

Хорватия привлекает иностранцев не только высокой оплатой труда (в среднем — 1500 евро в месяц), но и возможностью получения вида на жительство в стране и карьерного продвижения по другим странам ЕС. Стабильность, социальные гарантии и уверенность в завтрашнем дне — главные факторы, стимулирующие ежегодный приток трудовых мигрантов.

 

А ещё, Хорватия отличается комфортным климатом и разнообразием достопримечательностей, мест для отдыха для тех, кто желает ненадолго отвлечься от работы.

 

ᐈ Какую работу можно получить в Хорватии?

 

65% доступных вакансий в Хорватии относятся к сфере отельно-ресторанного бизнеса. На рынке труда всегда найдётся место для: официантов, горничных, администраторов, хостес, барменов, поваров. Преимуществом будет наличие опыта работы на аналогичных должностях и знание английского языка.

 

Также, в стране всегда нужны руки на занятие должностей:

 

При наличии подтверждений о наличии образования, опыта работы и сертификатов по повышению квалификации — обязательно уведомите потенциального работодателя. 

 

ᐈ На какую зарплату можно рассчитывать?

 

Поиск высокооплачиваемой работы — приоритет среди наших соотечественников при переезде в Хорватию, где уровень ЗП соответствует европейскому уровню.  

 

Пример заработной платы по наиболее популярным вакансиям:

• Строитель — от 1300 евро;

• Сварщик — от 1000 евро;

• Механик — от 1200 евро;

• Сотрудники на склад — от 1300 евро;

• Официанты — от 1600 евро + чаевые;

• Горничные — от 1200 евро + чаевые;

• Администраторы — от 1700 евро;

• Бармены — от 1300 евро.

 

Преимущественно, требуются кандидаты в возрасте от 20 до 50 лет, с опытом работы и знанием английского языка (базовым), но больше приветствуется желание работать и быстрая обучаемость. 

 

ᐈ Какие нужны документы для трудоустройства в Хорватии?

 

Для легального трудоустройства в Хорватии необходима рабочая виза. Необходимые документы для ее получения:

• Копии и оригинал заграничного паспорта;

• 2 заполненные визовые анкеты;

• 2 фотографии паспортного образца;

• Справка об отсутствии судимости;

• Медицинская страховка;

• Выписка с банка о наличии средств на счету;

• Трудовой договор с работодателем;

• Оплата визового сбора.

 

Средний срок рассмотрения документов — 2-3 месяца. 

 

ᐈ Какая средняя стоимость жизни в Хорватии?

 

Главное преимущество переезда в Хорватию — низкая стоимость жилья и продуктов. При средней зарплате в 1500 евро на проживание в хостеле необходимо будет отдать от 50 евро, аренду квартиры — от 300 евро в месяц. Многие работодатели предлагают бесплатное поселение на территории предприятия или рядом с ним.

 

На продукты у граждан республики уходит примерно 300 евро в месяц, а на проезд — около 70. 

 

ᐈ Преимущества и недостатки работы в Хорватии

 

Жизнь в Хорватии точно понравится тем, кто не ищет кратковременной подработки, а планирует переезд в ЕС. Актуально для молодежи! Ведь именно ВНЖ позволит свободно трудоустроиться в Германии, Испании, Италии, Финляндии и других странах, где средняя заработная плата соответствует 2000-3000 евро в месяц.

 

Как преимущество проживание в Хорватии также выступает дешевизна проживания и питания. Возможность не только комфортно работать, но и обеспечить достаточный уровень сбережений по возвращению на родину. 

 

Работа в Хорватии. Вакансии Хорватия. Вакансии для мужчин и женщин Хорватия.

МОЖЕТЕ ПРЕДЛОЖИТЬ НАШИМ КЛИЕНТАМ РАБОТУ? Подробнее

Работа в Хорватии уже многие годы остается актуальным выбором для украинцев. Схожесть языков и традиций помогает нашим гражданам быстро адаптироваться в новой стране и найти хорошую работу. В Хорватии достаточно вакансий как для мужчин так и для женщин, а много хорватских компаний предлагают работу для семейных пар. Актуальных вакансий в Хорватии много, так что, каждый найдет работу по душе.

Хорватия –большая и экономически развитая страна с большим количеством рабочих мест. Особенная нехватка людей ощущается на различных заводах. Однако найти подходящую должность могут и представители других специальностей.

Ежедневно мы обновляем страницу с актуальными вакансиями и предлагаем работу от лучших работодателей.

Также мы указываем зарплату и условия работы.

Чаще всего на работу в Хорватии требуются:

• Разнорабочие на заводы и фабрики;
• Строители разных квалификаций;
• сезонные рабочие;
• работники логистических центров;
• продавцы и работники склада;
• специалисты в сфере высоких технологий;
• рабочие сферы услуг;
• сиделки, няни, домработницы;
• повара;
• официанты, бармены;
• сварщики;
• слесаря;
• водители;

Выбор вакансий в Хорватии огромен ,но к этому процессу нужно подойти серьезно с учетом ваших знаний и навыков, а также предыдущего опыта работы.

Чтобы трудоустроиться, нужно учитывать несколько нюансов:

1. Квалификация. Вы наверняка понимаете, что нельзя устроиться программистом в ИТ-фирму без определенного набора знаний, также как и медсестрой без соответствующего образования.

Поэтому адекватно оценивайте свои знания и не обманывайте работодателей.

2. Знание хорватского языка. Без выполнения этого пункта вам будет сложно устроиться на хорошую должность с высокой зарплатой, да и в коммуникации будет сложно. Поэтому если претендуете на сильную рабочую позицию, учите язык. Для жизненного обихода тоже пригодятся хотя бы несколько разговорных фраз. Тем более, что хорватский язык не слишком сложный и несколько схож с украинским.

3. Знание английского языка. Вы легко сможете устроиться в сферу туризма, а также получить более высокооплачиваемую должность.

4. Сезонная или постоянная работа. Украинцы часто предпочитают кратковременную работу по контракту. Обычно это сезонная подработка – летний сбор ягод, фруктов, грибов, работа в теплицах. Также есть варианты для весеннего, осеннего и зимнего периода. Если хотите работать постоянно, подыскивайте соответствующие вакансии.

Требования к сотрудникам в Хорватии

Работодатели в Хорватии ничем не отличаются от обычных и привычных нам. Им требуются добросовестные и порядочные люди, которые будут качественно выполнять свою работу. Требования зависят от должности, на которую претендуете, от вашего опыта и квалификации..

Учтите, что на работу можно попасть только, если вам исполнилось 18 лет. Обычные ограничения по старшему возрасту – 60 лет.

В приоритет же всегда ставится предыдущий опыт и знание языков при необходимости.

Требования к рабочей визе в Хорватии

Являясь членом Европейского союза (ЕС), переживающим экономический рост и стабильность, Хорватия является прекрасным местом как для компаний, так и для работников. Если вы планируете расширение в Хорватию, вам нужно знать, как получить рабочую визу в Хорватию для каждого сотрудника. Без этих виз вы можете столкнуться со штрафами или задержками из-за несоблюдения требований работниками.

Содержание

Типы рабочих виз в Хорватии

Вашим сотрудникам, планирующим работать в Хорватии, потребуется разрешение на работу и вид на жительство. Поскольку Хорватия является частью ЕС, большинство граждан Европы могут жить и работать в стране без визы. Если ваши сотрудники находятся за пределами ЕС, им необходимо получить разрешение на работу через местное дипломатическое представительство Республики Хорватия.

Срок действия большинства разрешений на работу и проживание в Хорватии ограничен 12 месяцами. Тем не менее, Хорватия позволяет заявителям продлевать свое разрешение на работу как минимум за 60 дней до истечения срока его действия, если им необходимо продолжать работать в стране. Хорватия также является частью сети Голубых карт ЕС, которая может помочь гражданам третьих стран, поскольку Голубая карта действительна в течение двух лет.

Несмотря на то, что комбинация разрешения на работу и вида на жительство является наиболее распространенным способом получения рабочей визы в Хорватии, некоторые из них могут иметь право на получение свидетельства о регистрации на работу. Эти сертификаты обычно предназначены для консультантов, исполнителей, журналистов и членов религиозного ордена.

Требования для получения рабочей визы в Хорватию

Ранее в Хорватии использовалась система квот на работу и вид на жительство, что означало, что заявители могли получить разрешение на работу только в том случае, если страна была ниже своей квоты. Система квот была отменена с 1 января 2021 года. В соответствии с новым Законом об иностранцах, который регулирует въезд, пребывание и работу граждан стран, не входящих в ЕС, в Хорватию, работодатели должны сначала обратиться в службу занятости страны (HZZ) для оценки рынка труда. определить, есть ли безработные хорватские граждане, подходящие для этой должности. Если исследование не находит квалифицированных лиц, работодатель может приступить к подаче заявления на получение разрешения на работу и вид на жительство для иностранного гражданина.

Всем заявителям необходимы определенные документы, в том числе:

• Копия паспорта
• Фотография паспортного размера
• Доказательство их способности содержать себя во время пребывания в Хорватии
• Свидетельство о медицинском страховании
• Трудовой договор
• Подтверждение академической квалификации и навыков
• Свидетельство о регистрации компании

Сотрудники, желающие получить Голубую карту ЕС, должны быть из страны, не входящей в ЕС, и иметь степень бакалавра или пятилетний опыт работы на руководящих должностях. Кандидатам также необходимо обязательное предложение о работе или действующий трудовой договор. Государства-члены часто ускоряют процесс подачи заявки на Голубую карту, делая его быстрее, чем традиционный процесс получения разрешений на работу и вид на жительство.

Процесс подачи заявления

Процесс подачи заявления на получение рабочей визы в Хорватию зависит от конкретного типа визы и процедур местного посольства. Например, некоторые посольства не требуют предварительной записи, а вместо этого работают по принципу «первым пришел, первым обслужен».

Чтобы начать процесс, заявителю необходимо обратиться в административный полицейский участок, ближайший к его месту жительства в Хорватии, или в посольство/консульство в своей стране. Далее они должны представить все документы, перечисленные выше, а также заявление. После того, как разрешение на работу и вид на жительство будет одобрено, человек должен заплатить 870 кун за выдачу разрешения вместе с отдельным биометрическим видом на жительство и административными сборами. Хорватия закажет вид на жительство после оплаты всех сборов, и ваш сотрудник сможет забрать его в полицейском участке через 21 день.

Прочие важные соображения

Владельцы Голубой карты ЕС могут взять с собой в Хорватию членов своей семьи, таких как супруг, дети и другие иждивенцы. Тем не менее, те, у кого есть обычная рабочая виза и вид на жительство, должны будут подать заявление на приезд членов семьи в Хорватию. Этот процесс должен проходить в местном консульстве и включать копию действительного проездного документа, подтверждение родства, подтверждение достаточного финансового положения и подтверждение надлежащей медицинской страховки.

Узнайте больше о Globalization Partners

Нужно принять на работу иностранных сотрудников прямо сейчас? Мы можем помочь с вашими глобальными потребностями в найме. Свяжитесь с нами и запросите предложение.

–

В настоящее время Globalization Partners не предлагает поддержку в оформлении рабочих виз или разрешений в этом конкретном месте.
По любым другим вопросам о нашей глобальной платформе трудоустройства свяжитесь с нами сегодня.

ЭТО СОДЕРЖАНИЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНО ТОЛЬКО В ИНФОРМАЦИОННЫХ ЦЕЛЯХ И НЕ ЯВЛЯЕТСЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ ИЛИ НАЛОГОВОЙ КОНСУЛЬТАЦИЕЙ. Вы всегда должны консультироваться и полагаться на своих юридических и/или налоговых консультантов. G-P не предоставляет юридических или налоговых консультаций. Информация носит общий характер и не предназначена для конкретной компании или рабочей силы и не отражает поставки продукции GP в какой-либо конкретной юрисдикции. G-P не делает заявлений и не дает гарантий относительно точности, полноты или своевременности этой информации и не несет ответственности, вытекающей из нее или связанной с ней, включая любые убытки, вызванные использованием или доверием к информации.

Хорватия Иммиграция и Разрешение на работу в Хорватии

Официально Республика Хорватия – это страна, расположенная на юге Центральной Европы и Средиземноморья. Граничит со Словенией и Венгрией на северо-западе, с Сербией на востоке, с Боснией, Герцеговиной и Черногорией на юго-востоке и с Италией на западе и юго-западе. Его столица и главный город — Загреб.

Хорватии в настоящее время требуется много рабочих. Есть много отраслей, таких как строительство и туризм, в которых просто не хватает рабочей силы. В результате хорватские компании ищут иностранных работников на эти должности.

Разрешение на работу в Хорватии

• Кандидатам, планирующим работать в Хорватии, потребуется разрешение на работу и вид на жительство.
• Заявители за пределами ЕС должны получить разрешение на работу через местное дипломатическое представительство Республики Хорватия.
• Большинство разрешений на работу и вид на жительство в Хорватии действительны в течение как минимум 12 месяцев или 2 лет.
• Однако Хорватия разрешает заявителям продлевать свое разрешение на работу как минимум за 60 дней до истечения срока его действия, если им необходимо продолжать работать в стране.
• Разрешение на работу может быть продлено еще на 2 года при каждом продлении. После проживания и работы в Хорватии в течение 5 лет заявитель получает право на постоянное проживание в Хорватии, а через 6 лет может подать заявление на получение гражданства при условии соответствия требованиям.
• Голубая карта ЕС — это вид на жительство для квалифицированных иностранных граждан, не входящих в ЕС, для работы в европейской стране. Хорватия также является частью сети Голубых карт ЕС, которая может помочь гражданам третьих стран.

На данный момент нам требуются рабочие для следующих профессий:

• Повара
• Мейсон
• Изготовитель металла
• Стальной фиксатор
• Водители дальнемагистральных грузовиков
• Официантка
• Сварщики

и многие другие………………..

Зарплата: В среднем 550€ – 750€ в месяц

Требования к кандидатам варьируются от работы к должности, однако соискатель должны соответствовать квалификационным требованиям Стандарта:

• Уровень опыта: Опыт работы не менее 1-2 лет
• Паспорт: Должен быть действителен не менее 2-3 лет
• Английский язык: Должен уметь читать, писать и хорошо говорить по-английски
• Полицейский допуск: Должен быть в состоянии предоставить легализованный полицейский допуск

Необходимые документы

• Копия паспорта
• Фотография паспортного размера
• Доказательство их способности обеспечивать себя во время пребывания в Хорватии
• Свидетельство о медицинском страховании
• Подтверждение текущей занятости
• Подтверждение академической квалификации и навыков
• Справка о несудимости (PCC)

Этапы получения разрешения на работу в Хорватии

1. Новая вакансия

Мы получаем подробный документ о вакансиях от хорватского работодателя через нашего сотрудника

2. Отбор и подбор персонала

Отбор кандидатов, проверка документов, собеседования и выдача письма с предложением о трудоустройстве

3. Справка из полиции

Удостоверено посольством Хорватии. Несколько способов выдачи в зависимости от текущего места жительства кандидатов.

4. Заявление на получение разрешения на работу Процесс (онлайн)

Министерство труда Хорватии + Департамент полиции выдают разрешение на работу

5. Заявление на получение визы

Посольство Хорватии выдает национальную визу на основании разрешения на работу.

6. Отправление в Хорватию

Подготовка, разрешение на выезд, ПЦР-тест и полет в Хорватию

Освидетельствование полиции

Департаменты труда и полиции Хорватии ввели освидетельствование полиции в качестве нового требования для утверждения разрешения на работу.

В зависимости от текущего места жительства кандидата необходимо предоставить действующую справку о несудимости (PCC). Посольства Хорватии отвечают за аттестацию полицейских.

No related posts.